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Oferta laboral – Responsable de tesorería y finanzas

16 abril 2025
Oferta laboral – Responsable de tesorería y finanzas

En Arquitectura Sin Fronteras España (ASFE) buscamos una persona Responsable de Tesorería y Finanzas con amplia experiencia y visión estratégica que garantice una excelente gestión de los recursos de la organización, el desarrollo y la aplicación adecuada de los sistemas, políticas y procedimientos financieros, contables y administrativos y el cumplimiento de las obligaciones financieras y fiscales marcadas por la legislación española.

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Oferta laboral – Cooperante: Técnico/a de proyectos en Haití-Rep.Dominicana

3 marzo 2025
Oferta laboral – Responsable de tesorería y finanzas

La ONGD Arquitectura Sin Fronteras España (ASFE), abre el proceso de selección de una persona Cooperante para el seguimiento y la ejecución en terreno del programa centrado en la “Mejora integral de la calidad de la educación básica y fortalecimiento de la resiliencia de las comunidades educativas ubicadas en el área transfronteriza domínico-haitiana del Departamento Centro, Haití», de 21 meses de duración.

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Oferta laboral – Técnico/a de educación para la ciudadanía global

30 enero 2025
Oferta laboral – Responsable de tesorería y finanzas

La ONGD Arquitectura Sin Fronteras España (ASFE), y concretamente en su Demarcación en Levante (ASFE-Levante), abre el proceso de selección de una persona técnica de Educación para la Ciudadanía Global (EpCG), que asuma la las funciones de técnica del proyecto “Toma parte. Por la defensa del derecho a un hábitat digno y sostenible en el Norte y Sur globales”, financiado por la Generalitat Valenciana, de 24 meses de duración

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Oferta laboral – Responsable de Recursos Humanos

2 diciembre 2024
Oferta laboral – Responsable de tesorería y finanzas

La ONGD Arquitectura Sin Fronteras España (ASFE), y concretamente en su Oficina Central, abre el proceso de selección de Responsable de Recursos Humanos para gestionar y coordinar, con enfoque de cuidados, la administración y el desarrollo del personal en una estructura participativa y horizontal. Esta posición es clave para velar por el bienestar de las personas trabajadoras y voluntarias de nuestra organización.

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